Postleitzahl und Alter eingeben und schon spuckt unser Portal die regionalen Arbeitgeber mit Jobangeboten aus. So simpel finden künftig Interessierte einen passenden Job als Austräger für Zeitungen, Briefe & Co. auf unserer Jobbörse Zustellerkom. Wir sind stolz darauf, nun einen noch besseren Komfort bei der Bewerbung zu bieten. Das tagelange Konzepte erstellen, Entwickeln, Programmieren und lange Testen hat sich gelohnt. Einfacher und schneller geht es fast nicht.
Zustellerkom ist die einzige Jobbörse in Deutschland, die sich konsequent auf die Zielgruppe der Zusteller fokussiert. Nur hier kann man sich gefiltert nach Alter und für alle Zustellarten — sprich Nachtzustellung, adressierte und unadressierte Zustellung, Sonntagszustellung und Fahrradkurier — bewerben. Und ab sofort noch einfacher in der Handhabung. Stichwort: Usability.
Mobile first, auf die gute Bedienung auf dem Smartphone haben wir von Anfang an großen Wert gelegt. Nach nur einem Klick auf den Button "Jetzt bewerben" kommt man auf die Eingabemaske mit Postleitzahl und Alter. Danach werden dem Jobinteressierten Arbeitgeber in einem Umkreis von fünf Kilometern angezeigt. Ein Highlight: Auf der Google-Maps-Karte wird mit verschiedenfarbigen Webmarkern gearbeitet. Das schwarze Zustellerlogo steht für die Nachtarbeit, der graue für einen Job als Fahrradkurier und so weiter. Klickt man auf das Logo öffnet sich ein Pop-up-Fenster, das den Arbeitgeber der PLZ auflistet. Danach geht es ans Ausfüllen des Formulars und mit einem weiteren Klick auf den Button "Bewerbung absenden". Ruckzuck ist die Bewerbung abgeschlossen.
Und worin liegt der Vorteil der neu strukturierten Jobbörse für unsere Kunden? Die Verlagshäuser und ihre Zustellunternehmen können nun die Bewerberdaten gesammelt abrufen und bekommen nicht wie zuvor pro Bewerber eine E-Mail. So können wir unsere Kunden noch schneller mit passenden Kandidaten zusammenbringen und die neuen Datenschutzrichtlinien werden dabei stets eingehalten. Wenn gewünscht, können wir für unsere Kunden auch eine Schnittstelle einrichten, über die die Bewerbungen automatisch bei ihnen einlaufen.